1.協(xié)調(diào)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)與執(zhí)法檢查員的工作對(duì)組織是有益的，因?yàn)?a title="內(nèi)部審計(jì)師" target="_blank" href="http://m.0527wd.cn/cia/" class="blue">內(nèi)部審計(jì)師能 

A:影響執(zhí)法檢查員對(duì)法律的解釋，以便公司的實(shí)務(wù)符合規(guī)定、 
B:建議執(zhí)法檢查員改變檢查范圍以便限制其偏好—  
C:幫助執(zhí)法檢查員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)工作，以減少其現(xiàn)場(chǎng)檢查時(shí)間； 
D:通過(guò)內(nèi)部審計(jì)工作底稿和報(bào)告向執(zhí)法檢查員提供足夠的符合性測(cè)試的證據(jù)，  
        
2.為提高審計(jì)工作效率，內(nèi)部審計(jì)師可以依賴外部審計(jì)師的工作是 

A:在內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)完成之后所進(jìn)行的， B:主要關(guān)注經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和行為的。  
C:與內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)進(jìn)行協(xié)調(diào)的： D:行為遵守IIA《道德規(guī)范》的：  
  
3. 在向?qū)徲?jì)委員會(huì)提供關(guān)于內(nèi)部審計(jì)與其他機(jī)構(gòu)就保證工作和咨詢活動(dòng)協(xié)調(diào)工作的專 
業(yè)和機(jī)構(gòu)報(bào)告方面，主要是誰(shuí)的職責(zé)? 

A:外部審汁        B:首席審計(jì)執(zhí)行官。  
C:首席執(zhí)行官。 D:每個(gè)保證和咨詢機(jī)構(gòu)。           

4.如果年度審計(jì)計(jì)劃不允許展開對(duì)公司有影響的重要法規(guī)進(jìn)行足夠的合規(guī)性測(cè)試，內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng) 

A:確保董事會(huì)和高級(jí)管理層已知道這個(gè)限制。 
B:在審計(jì)計(jì)劃里附一個(gè)備忘錄，列明缺少審計(jì)覆蓋面的理由”  
C:標(biāo)明本年沒(méi)有包含的法規(guī)將在下年進(jìn)行審查 
D:縮小經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)審計(jì)的范圍，以騰出額外的審計(jì)時(shí)間去進(jìn)行遵循性審計(jì)。            

5.最近有兩位內(nèi)部審計(jì)師離開了內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，由于預(yù)算限制無(wú)法立即找到替代者。 
在審計(jì)資源減少的情況下，為了有效地完成未來(lái)的審計(jì)業(yè)務(wù)，以下哪項(xiàng)選擇最不合理？ 

A:使用自我評(píng)估調(diào)查問(wèn)卷來(lái)達(dá)到審計(jì)目標(biāo) 
B:在審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)抽樣和文件編制方面使用信息技術(shù)。  
C:將咨詢業(yè)務(wù)從審計(jì)工作日程安排表中刪去。 
D:從不被審計(jì)的經(jīng)營(yíng)部門中抽調(diào)人手補(bǔ)充空缺；

（責(zé)任編輯：中大編輯）