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2019年初級會計職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》全真模擬卷及答案

發(fā)表時間:2018/12/30 9:11:20 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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本文導(dǎo)航

二、多項選擇題

1、下列選項中,符合關(guān)于工作時間規(guī)定的做法有 (  )。

A.甲廠因生產(chǎn)經(jīng)營需要,在與本廠工會和勞動者協(xié)商后,決定當(dāng)月每日加班1小時

B.乙廠因生產(chǎn)特點不能實行標(biāo)準(zhǔn)的工作時間制度,決定實行每日工作7小時,每周休息1天

C.丙廠發(fā)生嚴(yán)重事故,威脅本廠工人生命健康,丙廠決定當(dāng)日延長工作時間5小時,以便搶修設(shè)備

D.丁廠因工作性質(zhì)對某些工作崗位實行不定時工作制

【正確答案】ACD

【答案解析】有些企業(yè)因工作性質(zhì)和生產(chǎn)特點不能實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,應(yīng)保證勞動者每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時,每周至少休息1天。選項B每周工作42小時。

2、下列情形中,用人單位額外支付勞動者1個月工資后,可以解除勞動合同的有 (  )。

A.勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的

B.勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的

C.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的

D.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的

【正確答案】ABD

【答案解析】選項C屬于用人單位可隨時通知勞動者解除合同的情形。

3、根據(jù)勞動合同相關(guān)法律的規(guī)定,下列各事項中, ( )屬于勞動合同的必備條款。

A.培訓(xùn)

B.職業(yè)危害防護(hù)

C.補(bǔ)充保險

D.社會保險

【正確答案】B,D

【答案解析】除勞動合同必備條款外,用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險和福利待遇等其他事項。選項A、C屬于勞動合同約定條款,否則該約定無效。選項B、D屬于勞動合同必備條款。

4、根據(jù)營改增的規(guī)定,下列項目免征增值稅的有 (  )。

A.個人轉(zhuǎn)讓著作權(quán)

B.殘疾人個人提供應(yīng)稅服務(wù)

C.航空公司提供飛機(jī)播灑農(nóng)藥服務(wù)

D.納稅人提供技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)開發(fā)和與之相關(guān)的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)

【正確答案】ABCD

【答案解析】下列項目免征增值稅:(一)個人轉(zhuǎn)讓著作權(quán)。(二)殘疾人個人提供應(yīng)稅服務(wù)。(三)航空公司提供飛機(jī)播灑農(nóng)藥服務(wù)。(四)試點納稅人提供技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)開發(fā)和與之相關(guān)的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)。

5、根據(jù)票據(jù)法律制度規(guī)定,下列選項中,屬于匯票持票人行使追索權(quán)時可以請求被追索人清償?shù)目铐椨?(  )。

A.匯票金額自到期日起至清償日止,按照中國人民銀行規(guī)定的相關(guān)利率計算的利息

B.發(fā)出通知書的費(fèi)用

C.因匯票金額被拒絕支付而導(dǎo)致的利潤損失

D.因匯票金額被拒絕支付導(dǎo)致追索人對他人違約而支付的違約金

【正確答案】AB

【答案解析】追索金額包括匯票金額、利息和費(fèi)用,但不包括持票人的間接損失。因此,只有選項AB符合題意。

6、勞動合同的必備條款包括 (  )。

A.工作內(nèi)容和工作地點

B.勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

C.社會保險

D.工作時間和休息休假

【正確答案】ABCD

7、勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位以下做法符合法律規(guī)定的有 ( )。

A.應(yīng)當(dāng)向勞動者說明理由

B.額外支付勞動者一個月工資后,解除勞動合同

C.向勞動行政部門報告后解除

D.無須提前通知,可以即行解除

【正確答案】A,D

【答案解析】勞動者有法定情形之一的(如勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的),用人單位可以解除勞動合同,但應(yīng)當(dāng)向勞動者說明理由。

8、目前我國的社會保險項目包括 (  )。

A.基本養(yǎng)老保險

B.基本醫(yī)療保險

C.工傷保險

D.失業(yè)保險

【正確答案】ABCD

【答案解析】目前我國的社會保險項目主要有5項,統(tǒng)稱為“五險”?;攫B(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險。

9、以下各項所得中,根據(jù) 《中華人民共和國個人所得稅法》及其實施條例的規(guī)定,不屬于加成征收的個人所得稅稅目的有( )。

A.企事業(yè)單位承包經(jīng)營所得

B.勞務(wù)報酬所得

C.中獎所得

D.工資、薪金所得

【正確答案】A,C,D

【答案解析】對勞務(wù)報酬所得一次收入畸高的,可以實行加成征收。勞務(wù)報酬所得加成征稅采取超額累進(jìn)辦法。

10、無雇工的個體工商戶可自行購買的保險包括 (  )。

A.生育保險

B.基本養(yǎng)老保險

C.基本醫(yī)療保險

D.工傷保險

【正確答案】BC

【答案解析】本題考核無雇工的個體工商戶等參加社會保險問題。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員包括進(jìn)城靈活就業(yè)的農(nóng)民工可以參加基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險,所需費(fèi)用由個人繳納。

11、根據(jù)資源稅法律制度的規(guī)定,下列各項中,屬于資源稅征稅范圍的有 (  )。

A.與原油同時開采的天然氣

B.煤礦生產(chǎn)的天然氣

C.開采的天然原油

D.生產(chǎn)的海鹽原鹽

【正確答案】ACD

【答案解析】天然氣是指專門開采或者與原油同時開采的天然氣,暫不包括“煤礦生產(chǎn)的天然氣”。

12、根據(jù)企業(yè)所得稅法律制度的規(guī)定,下列各項關(guān)于收入確認(rèn)的表述中,正確的有 (  )。

A.企業(yè)以非貨幣形式取得的收入,應(yīng)當(dāng)按照公允價值確定收入額

B.以分期收款方式銷售貨物的,按照合同約定的收款日期確認(rèn)收入的實現(xiàn)

C.采取產(chǎn)品分成方式取得收入的,按照企業(yè)分得產(chǎn)品的日期確認(rèn)收入的實現(xiàn),其收入額按照產(chǎn)品的公允價值確定

D.接受捐贈收入,按照承諾捐贈資產(chǎn)的日期確定收入

【正確答案】ABC

【答案解析】選項D接受捐贈收入,按照實際收到捐贈資產(chǎn)的日期確定收入。

13、下列個人所得按“勞務(wù)報酬所得”項目繳納個人所得稅的有 (  )。

A.筆譯翻譯收入

B.個人兼職收入

C.教師自辦培訓(xùn)班取得的收入

D.在校學(xué)生參加勤工儉學(xué)活動取得的收入

【正確答案】ABCD

14、下列案件中,適用 《民事訴訟法》的有 (  )。

A.王某和李某關(guān)于名譽(yù)權(quán)的糾紛案件

B.甲公司與A銀行因票據(jù)糾紛提起訴訟的案件

C.小張和小劉關(guān)于房產(chǎn)糾紛提起訴訟的案件

D.小王與A公司因勞動合同糾紛提起訴訟的案件

【正確答案】ABCD

【答案解析】選項AC屬于因民法、婚姻法、收養(yǎng)法、繼承法等調(diào)整的平等主體之間的財產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系發(fā)生的民事案件;選項B屬于按照公示催告程序解決的宣告票據(jù)和有關(guān)事項無效的案件;選項D屬于因經(jīng)濟(jì)法、勞動法調(diào)整的社會關(guān)系發(fā)生的爭議,法律規(guī)定適用民事訴訟程序?qū)徖淼陌讣?,如企業(yè)破產(chǎn)案件、勞動合同糾紛案件等,均適用于 《民事訴訟法》的規(guī)定。

15、下列各項中,屬于印花稅征稅范圍的有 (  )。

A.法律咨詢服務(wù)合同

B.委托加工合同

C.技術(shù)開發(fā)合同

D.印刷合同

【正確答案】BCD

【答案解析】法律咨詢服務(wù)合同不屬于印花稅列舉的征收范圍。

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