四川：到2020年社區(qū)至少配備1名社工

近日，四川省民政廳等多部門聯(lián)合印發(fā)《關于加強社會工作專業(yè)崗位開發(fā)與人才激勵保障的實施意見》，提出要解決四川省廣大社會工作專業(yè)人才的后顧之憂，明確各地要在城鄉(xiāng)基層配備和使用社工專業(yè)人才，力爭到2020年，每個城鄉(xiāng)社區(qū)至少配備1名社區(qū)社工專業(yè)人才。

四川省提出，合理確定薪酬。要根據(jù)社工專業(yè)人才從業(yè)領域、工作崗位和職業(yè)水平等級，落實相應的薪酬保障政策。提高職業(yè)地位，推薦有突出貢獻的社工專業(yè)人才作為黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選。

此外，四川省將根據(jù)相關事業(yè)單位、群團基層組織、城鄉(xiāng)社區(qū)以及社會組織的性質(zhì)與特點，適應不同領域?qū)I(yè)社工實際需要，優(yōu)先開發(fā)重點領域急需緊缺社工專業(yè)崗位，著重加強城鄉(xiāng)基層社工服務能力，重點為困難群體和特殊群體提供社工服務。各地將注重在城鄉(xiāng)基層配備和使用社工專業(yè)人才，力爭到2020年，每個城鄉(xiāng)社區(qū)至少配備1名社區(qū)社工專業(yè)人才。

（責任編輯：）

共7頁,當前第4頁  第一頁  前一頁  下一頁