為了幫助考生系統(tǒng)的復習2012年報關(guān)員考試課程全面的了解報關(guān)員考試教材的相關(guān)重點，小編特編輯匯總了2012年報關(guān)員考試輔導資料，希望對您參加本次考試有所幫助!

2012年報關(guān)員考試輔導資料:  第一章筆記提煉（17）

(四)報關(guān)員的記分考核管理(重點)

1、對象：在職報關(guān)員

2、性質(zhì)：一種教育和管理措施，不是行政處罰。報關(guān)員因為向海關(guān)工作人員行賄或有違反海關(guān)監(jiān)管規(guī)定、走私行為等其他違法行為，由海關(guān)處以暫停執(zhí)業(yè)、取消報關(guān)從業(yè)資格處罰的，不適用《記分考核管理辦法》，而是按照《海關(guān)行政處罰實施條例》等規(guī)定處理。

3、記分管理部門：海關(guān)企業(yè)管理部門

4、記分管理量化標準，計分周期：每年1月1日——至12月31日止

要分別掌握一次記分的分值為1分、2分、5分、10分、20分、30分的情形

(1)記1分(4種情形)：

①填制不規(guī)范;②放行前修改;③未按規(guī)定蓋章;④未按規(guī)定簽字

(2)記2分(2種情形)：

①放行前撤銷;②拒不解釋、拒不提供樣品

(3)記5分(3種情形)：

①放行后修改、撤銷(因出口更換倉單的除外);②未在規(guī)定期限現(xiàn)場交單;③報關(guān)相差金額100萬以下、數(shù)量相差4位數(shù)以下

(4)記10分(2種情形)：

①報關(guān)相差金額100萬以上、數(shù)量相差4位數(shù)以上;②出借、借證、涂證

(5)記20分(1種情形)：違規(guī)行為

(6)記30分(1種情形)：走私行為

單選題

海關(guān)人員審核電子數(shù)據(jù)報關(guān)單時，要求報關(guān)員向海關(guān)提交貨物樣品，海關(guān)告知后報關(guān)員拒不提供，導致海關(guān)退回報關(guān)單的，海關(guān)對該報關(guān)員一次記分的分值為：

A.1分

B.2分

C.5分

D.10分

答案：B

單選題

按照海關(guān)對報關(guān)員記分考核管理的有關(guān)規(guī)定，一次記10分的情形是：

A. 在海關(guān)簽印放行前，因報關(guān)單填制不規(guī)范，被海關(guān)退單的

B. 未按規(guī)定在隨附單證上加蓋報關(guān)專用章

C. 電子數(shù)據(jù)報關(guān)單的有關(guān)項目填寫不規(guī)范，海關(guān)退回責令更正的

D. 出借本人報關(guān)員證件的

答案：D

判斷題

出口貨物在海關(guān)放行后更換艙單，海關(guān)同意報關(guān)單位修改報關(guān)單的，對報關(guān)員一次記5分。

答案：錯

5、記分考核管理的救濟途徑

自收到電子或紙質(zhì)告知單之日起7日內(nèi)向作出該記分行政行為的海關(guān)提出書面申辯，海關(guān)應(yīng)當在接到申辯申請7日內(nèi)作出答復。

判斷題

報關(guān)員對記分執(zhí)行海關(guān)的記分行政行為有異議的，可向記分執(zhí)行海關(guān)提請行政復議。

答案：錯

6、崗位考核：

記分達30分的報關(guān)員，海關(guān)中止其報關(guān)員證效力，不再接受其報關(guān)。報關(guān)員應(yīng)當參加注冊地登記地海關(guān)的報關(guān)業(yè)務(wù)崗位考核，經(jīng)崗位考核合格之后，方可重新上崗。

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（責任編輯：xll）

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