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為了幫助考生系統(tǒng)的復(fù)習2012年注冊會計師考試課程全面的了解注冊會計師考試教材的相關(guān)重點,小編特編輯匯總了2012年注冊會計師考試模擬試題,希望對您參加本次考試有所幫助!
參考答案及解析
一、單選題
1. [答案]A
[解析]絕大多數(shù)企業(yè)使命是高度概括和抽象的,企業(yè)使命不是對企業(yè)經(jīng)營活動具體結(jié)果的表述,而是企業(yè)發(fā)展的方向、原則。使命陳述明確了公司的價值使命,本身比較模糊。戰(zhàn)略目標是企業(yè)使命的具體化,反映了特定時期內(nèi)的經(jīng)營方向和所要達到的水平,如業(yè)績水平,發(fā)展速度等。BCD均為戰(zhàn)略目標。
2. [答案]B
[解析]公司戰(zhàn)略是指針對企業(yè)整體的、由最高管理層制定的、用于指導(dǎo)企業(yè)一切行為的綱領(lǐng)。
3. [答案]C
[解析]我國社會正逐漸步入老齡化社會,這屬于社會文化環(huán)境中的人口狀況。
4. [答案]B
[解析]成熟期是企業(yè)各方面發(fā)展最為頂峰的時刻,初始期、成長期企業(yè)客戶逐漸增加,衰退期企業(yè)客戶逐步減少。
5. [答案]D
[解析]其他三項都能讓企業(yè)獲得獨特專有能力,D選項屬于技術(shù)轉(zhuǎn)讓得到的專有技術(shù),并非企業(yè)專有的技術(shù),或者說企業(yè)自身研發(fā)能力并不強,較高依賴于外部。
6. [答案]B
[解析]不同的企業(yè)參與的價值活動中,并不是每個環(huán)節(jié)都創(chuàng)造價值,實際上只有某些特定的價值活動才真正創(chuàng)造價值,這些真正創(chuàng)造價值的經(jīng)營活動,就是價值鏈上的"戰(zhàn)略環(huán)節(jié)"。企業(yè)要保持的競爭優(yōu)勢,實際上就是企業(yè)在價值鏈某些特定的戰(zhàn)略環(huán)節(jié)上的優(yōu)勢。
7. [答案]A
[解析]內(nèi)部發(fā)展,也稱內(nèi)生增長,是指企業(yè)在不收購其他企業(yè)的情況下利用自身的規(guī)模、利潤、活動等內(nèi)部資源來實現(xiàn)擴張。因此,選項A符合題意。
8. [答案]C
[解析]剝離戰(zhàn)略是指企業(yè)出售或停止經(jīng)營下屬經(jīng)營單位(如部分企業(yè)或子企業(yè))的戰(zhàn)略。剝離戰(zhàn)略適用于以下一些情形:①企業(yè)已經(jīng)采取了扭轉(zhuǎn)戰(zhàn)略而未見成效;②某下屬經(jīng)營單位維持現(xiàn)有競爭地位所需投入的資源超出了企業(yè)現(xiàn)有能力;③某下屬經(jīng)營單位經(jīng)營失敗,從而影響了整個企業(yè)的業(yè)績;④企業(yè)急需資金;⑤該業(yè)務(wù)在管理、市場、客戶、價值觀等方面與企業(yè)其他業(yè)務(wù)難以融合。
9. [答案]C
[解析]維持利潤戰(zhàn)略是指為了維持目前的利潤水平而犧牲企業(yè)未來成長的戰(zhàn)略。維持利潤戰(zhàn)略只是一種度過困境的臨時戰(zhàn)略,對企業(yè)持久競爭優(yōu)勢會產(chǎn)生不利影響。因此C是錯誤的。
10. [答案]D
[解析]采用離心多元化戰(zhàn)略的主要目標不是利用產(chǎn)品、技術(shù)營銷等方面的共同性,而是從財務(wù)上考慮平衡現(xiàn)金流或者獲取新的利潤增長點。因此D是錯誤的。
11. [答案]A
[解析]創(chuàng)業(yè)型組織結(jié)構(gòu)是多數(shù)小型企業(yè)的標準組織結(jié)構(gòu)模式。企業(yè)的戰(zhàn)略計劃(若有)由中心人員完成,該中心人員還負責所有重要的經(jīng)營決策。這一結(jié)構(gòu)類型的彈性較小并缺乏專業(yè)分工,其成功主要依賴于該中心人員的個人能力。
12. [答案]C
[解析]戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點:①降低了企業(yè)總部的控制跨度。采用這種結(jié)構(gòu)后,企業(yè)層的管理者只需要控制少數(shù)幾個戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位而無需控制多個事業(yè)部;②由于不同的企業(yè)單元都向總部報告其經(jīng)營情況,因此控制幅度的降低也減輕了總部的信息過度情況;③這種結(jié)構(gòu)使得具有類似使命、產(chǎn)品、市場或技術(shù)的事業(yè)部之間能夠更好地協(xié)調(diào);④由于幾乎無需在事業(yè)部之間分攤成本,因此易于監(jiān)控每個戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位的績效(在職能式結(jié)構(gòu)下也如此)。C項是矩陣制組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點之一。
13. [答案]C
[解析]零基預(yù)算是指在每一個新的期間必須重新判斷所有的費用。零基預(yù)算開始于“零基礎(chǔ)”,需要分析企業(yè)中每個部門的需求和成本。無論這種預(yù)算比以前的預(yù)算高還是低,都應(yīng)當根據(jù)未來的需求編制預(yù)算。因此,C選項屬于零基預(yù)算。
14. [答案]C
[解析]預(yù)算控制的重點是內(nèi)部,而戰(zhàn)略控制的重點是外部和內(nèi)部。因此C是錯誤的。
15. [答案]D
[解析]確立財務(wù)戰(zhàn)略的阻力主要有:企業(yè)內(nèi)部約束;政府的影響;法律法規(guī)約束;經(jīng)濟約束,包括通貨膨脹、利率和匯率影響。A屬于來自企業(yè)的內(nèi)部約束;B屬于政府的影響;C屬于經(jīng)濟約束。
16. [答案]D
[解析]剩余股利政策,只有在沒有現(xiàn)金凈流量為正的項目的時候才會支付股利。這在對那些處于成長階段,不能輕松獲得其他融資來源的企業(yè)比較常見。
17. [答案]D
[解析]低經(jīng)營風險與低財務(wù)風險搭配,對于權(quán)益投資人來說很難認同這種搭配,其投資資本報酬率和財務(wù)杠桿都較低,自然權(quán)益報酬率也不會高。更大的問題是,這種資本結(jié)構(gòu)的企業(yè)是理想的收購目標,絕大部分成功的收購都以這種企業(yè)為對象。收購者購入企業(yè)之后,不必改變其經(jīng)營戰(zhàn)略(通常要付出成本并承擔較大風險),只要改變財務(wù)戰(zhàn)略(這很容易)就可以增加企業(yè)價值。因此,只有不明智的管理者才會采用這種風險搭配。因此,低經(jīng)營風險與低財務(wù)風險搭配,不符合權(quán)益投資人的期望,不是一種現(xiàn)實的搭配。
18. [答案]B
[解析]控制活動可以為雇員提供指南(命令式的控制),設(shè)計這些活動旨在防止發(fā)生不希望出現(xiàn)的事情(預(yù)防性控制),或者在不希望出現(xiàn)的事情發(fā)生時能夠加以識別(偵察式控制)。當不希望出現(xiàn)的事情出現(xiàn)時,應(yīng)識別程序的缺陷,并主動采取措施加以解決問題。此類活動稱為“糾正性控制”。
19. [答案]B
[解析]基本的公司治理原則包括鼓勵建立內(nèi)部審計部門,因此B反對建立內(nèi)部審計部門是違背基本的公司治理原則的。
20. [答案]C
[解析]風險識別程序應(yīng)在企業(yè)內(nèi)的多個層級得以執(zhí)行,因此A是不正確;承擔風險的成本乘以風險因素概率,可以得出風險的期望值,比如承擔某一風險的成本是1000元,風險因素發(fā)生的概率為60%,那么該風險的期望值為600元。因此B不正確。企業(yè)進行風險管理并不意味著要消除風險,往往高風險會伴隨著高收益,因此企業(yè)應(yīng)承擔必要的風險。因此D也不正確。
21. [答案]D
[解析]企業(yè)的整體風險策略會受到風險策略、風險偏好和風險容量的影響。
22. [答案]A
[解析]套利者是期貨、遠期和期權(quán)市場上第三類比較重要的參與者。套利者指同時在兩個以上的市場開展交易,以鎖定無風險利潤。因此套利者會從紐約市場上購買股票同時在香港出售,每股可以獲利70—10×6.5=5港元。
23. [答案]A
[解析]貨幣遠期合同是指購買貨幣合同,以在未來按照今天設(shè)定的價格交付貨幣。由于目前3個月的美元遠期合同的匯率為6.9,那么對于購買遠期合同的企業(yè)來說,在2009年9月1日美元對人民幣的匯率為6.8的情況下,企業(yè)的美元兌人民幣的匯率仍為6.9。因此該企業(yè)的收益為: 3000×(6.9-6.8)=300萬元
24. [答案]C
[解析]VaR方法可用來度量不同類型的風險,為企業(yè)管理風險提供幫助。但是,VaR無法說明該敞口(100-z)%的置信水平上會出現(xiàn)什么情況,即最糟糕的情形。由于VaR模型不能反映置信水平100%的最大損失,企業(yè)常常在VaR限制之外設(shè)定經(jīng)營限制,比如名義金額或止損指令,以盡最大可能覆蓋風險。
25. [答案]A
[解析]企業(yè)可選擇一系列不同的資本再調(diào)配方式,當中包括債務(wù)重組及業(yè)務(wù)重組。
26. [答案]B
[解析]一般控制的目標是保證計算機系統(tǒng)的正確使用和安全性,防止數(shù)據(jù)丟失。一般控制在人員控制、邏輯訪問控制、設(shè)備和業(yè)務(wù)連續(xù)性這些方面進行控制。
二、多選題
1. [答案]ABCD
[解析]ABCD均屬于PEST分析的主要內(nèi)容
2. [答案]ABCD
[解析]能夠建立企業(yè)核心競爭力的資源主要包括以下五種:能形成競爭優(yōu)勢的資源;稀缺資源;不可被模仿的資源;不可替代資源;持久資源。
3. [答案]ABCD
[解析]企業(yè)在制定戰(zhàn)略時需要關(guān)注的問題
(1)企業(yè)計劃擴充規(guī)模嗎?(2)企業(yè)計劃生產(chǎn)什么樣的產(chǎn)品和服務(wù)?(3)企業(yè)的目標服務(wù)對象和目標市場是什么?(4)企業(yè)贏得市場地位的一般戰(zhàn)略是什么?(5)企業(yè)計劃在未來行業(yè)中如何定位?因此,ABCD均合題意。
4. [答案]ABCD
[解析]企業(yè)采用集團多元化可能有以下幾個原因:①企業(yè)希望尋找高利潤的市場機會;②現(xiàn)有產(chǎn)品和市場存在缺陷;③企業(yè)的某個部門能力過于薄弱,必須進行企業(yè)集團多元化;④從增加產(chǎn)品市場廣度和靈活性中獲得好處;⑤可避免與壟斷有關(guān)的限制,這些限制使企業(yè)不能從現(xiàn)有產(chǎn)品和市場以外獲得發(fā)展;⑥能更容易地獲得資金,部分原因是可以從更廣泛的活動組合中獲得資金;⑦管理層的偏好和所受培訓可能會使他們傾向于選擇企業(yè)集團多元化。
5. [答案]AC
[解析]A屬于相關(guān)多元化;B屬于市場滲透戰(zhàn)略;C屬于非相關(guān)多元化;D屬于后向一體化戰(zhàn)略。
6. [答案]ACD
[解析]ACD均是對組織結(jié)構(gòu)的正確表述。穩(wěn)定的環(huán)境允許企業(yè)采用較為嚴格的、常規(guī)的組織結(jié)構(gòu);而不斷變化和不確定性的環(huán)境要求企業(yè)采用更為靈活的、可調(diào)整的組織結(jié)構(gòu)。
7. [答案]ABCD
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