2013年企業(yè)法律顧問考試備定于10月19、20日進行，為檢測考生在2013年企業(yè)法律顧問考試備考中的復(fù)習(xí)效果，小編特編輯整理了企業(yè)法律顧問考試模擬試題：《企業(yè)法律實務(wù)》練習(xí)題，讓您基礎(chǔ)更牢固，輕松備考!

二、多項選擇題(共30題，每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選，本題不得分;少選，所選的每個選項得0.5分)

31.企業(yè)法律顧問的工作原則是(　)。

A.依法執(zhí)業(yè)

B.從事服務(wù)、咨詢工作的原則

C.為本企業(yè)服務(wù)的原則

D.以管理為主的原則

32.企業(yè)應(yīng)當(dāng)為法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營決策和重要經(jīng)濟活動提供制度保證，這一制度主要有(　)。

A.會議制度

B.咨詢制度

C.文件審簽制度

D.專項規(guī)章制度

33.A公司是一家上市公司，B公司是掌握A公司51%股份的大股東，甲為A公司的董事會秘書，D公司為A的全資子公司，E公司為B公司的絕對控股子公司，則以下哪些與A公司具有關(guān)聯(lián)關(guān)系(　)。

A.B公司

B.甲

C.D公司

D.E公司

34.以下事項需要由出席大會2/3以上的多數(shù)表決通過的事項有：(　)。

A.募集設(shè)立的股份有限公司在創(chuàng)立大會上通過公司章程

B.有限責(zé)任公司的股東會上修改公司章程

C.選舉和更換董事

D.上市公司一年內(nèi)購買、出售重大資產(chǎn)或者擔(dān)保金額超過公司資產(chǎn)總額的30%

35.國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的條件有：(　)。

A.履行內(nèi)部決策程序和批準(zhǔn)程序

B.落實轉(zhuǎn)讓標(biāo)的企業(yè)涉及的債權(quán)、債務(wù)處理方案

C.轉(zhuǎn)讓方組織轉(zhuǎn)讓標(biāo)的企業(yè)的清產(chǎn)核資，編制資產(chǎn)負債表和資產(chǎn)移交清冊，待轉(zhuǎn)讓完成后再委托會計師事務(wù)所全面審計

D.應(yīng)當(dāng)在依法設(shè)立的產(chǎn)權(quán)交易機構(gòu)中公開進行

36.以下哪些屬于違反了公司董事、監(jiān)事和高級管理人員對公司應(yīng)盡的忠實義務(wù)? (　)。

A.公司總法律顧問兼董事甲沒有注意到合同中對公司明顯不利的條款而在合同上簽字

B.家電生產(chǎn)企業(yè)的董事乙人合伙開辦了一家企業(yè)生產(chǎn)家電

C.公司監(jiān)事丙將得到的商業(yè)秘密出賣給公司的競爭對手

D.公司財務(wù)負責(zé)人丁將公司資金挪用開立個人賬戶用于投資

37.股份有限公司的董事、監(jiān)事和高級管理人員有下列情形的，公司發(fā)行的股票不能上市交易。(　)。

A.被中國證監(jiān)會采取證券市場禁入措施尚在禁入期的

B.最近36個月受到中國證監(jiān)會的行政處罰

C.最近36個月受到證券交易所的公開譴責(zé)

D.因涉嫌違法違規(guī)被中國證監(jiān)會立案調(diào)查，尚未有明確結(jié)論

38.由企業(yè)總法律顧問牽頭的法律事務(wù)組織模式有(　)。

A.集中模式

B.交叉模式

C.分散模式

D.混合模式

39.企業(yè)法律事務(wù)工作分為(　) 類型。

A.事前防范型

B.事中控制型

C.事中評估型

D.事后補救型

40.合同除了包含一般條款外，還包含其他條款。合同的其他條款包括以下幾個方面(　)。

A.根據(jù)《合同法》總則規(guī)定需要具備的條款

B.根據(jù)合同性質(zhì)要求具備的條款

C.一方當(dāng)事人要求必須規(guī)定的條款

D.與合同雙方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任沒有直接關(guān)系但影響合同效力的輔助性條款

參考答案：

31.ACD。解析：企業(yè)法律顧問的工作容易使人誤解為只是從事服務(wù)、咨詢工作，忽視其管理職能。管理包括直接的對企業(yè)相關(guān)法律事務(wù)的管理和間接的如咨詢、建議等方式促進企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人建立健全各項制度、實施各項管理活動。

32.ACD。解析：《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》規(guī)定企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立科學(xué)、規(guī)范的企業(yè)法律顧問工作制度和工作流程，確保企業(yè)法律顧問順利開展工作。企業(yè)與此相關(guān)的制度有：會議制度、文件審簽、專項規(guī)章和企業(yè)法律顧問制度。

33.ACD。解析：B公司直接控制A公司，甲是A公司的高管，由于B公司對A公司的控制，B公司的子公司E也成為A公司的關(guān)聯(lián)法人。B公司和甲很明顯是A公司的關(guān)聯(lián)人。D 公司沒有對A公司直接或間接控制權(quán)，不是關(guān)聯(lián)方。

34.BD。解析：A只要求有參加創(chuàng)立大會的發(fā)起人和認股人過半數(shù)通過即可，BD都是絕對多數(shù)決事項，C是相對多數(shù)決事項，即股東會表決權(quán)的1/2或出席股東大會的股東表決權(quán)的1/2通過。

35.ABD。解析：C最后半句應(yīng)去掉“待轉(zhuǎn)讓完成后”。

36.BCD。解析：A項違反了勤勉義務(wù)，沒有盡到基于自身專業(yè)知識應(yīng)有的注意義務(wù)。

37.ABD。解析：C項應(yīng)該是最近12個月收到證券交易所的公開譴責(zé)。

38.ACD。解析：教材中作了講述。

39.ABD。解析：沒有事中評估型，只有事中控制型。

40.BCD。解析：A項如果改為根據(jù)合同法分則規(guī)定需要具備的條款就可入選。

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