2013年企業(yè)法律顧問考試定于10月19、20日舉行，為幫助考生更全面掌握企業(yè)法律顧問考試課程知識點，小編整理了企業(yè)法律顧問考試科目《綜合法律知識》考點，預?？荚図樌?

按照不同的標準可以對法律規(guī)范進行不同的分類：

1.按照法律規(guī)范調(diào)整對象的不同，可以將法律規(guī)范分為不同的部門規(guī)范

如刑事法律規(guī)范、民事法律規(guī)范等。

2.按照法律規(guī)范本身的性質(zhì)，可以將法律規(guī)范分為授權性規(guī)范、義務性規(guī)范、禁止性規(guī)范

(1)授權性規(guī)范是規(guī)定主體享有某種積極行為的權利的法律規(guī)范。根據(jù)這類規(guī)范，主體既可以行使權利，也可以放棄權利。

(2)義務性規(guī)范是規(guī)定主體必須做出某種積極行為的法律規(guī)范。根據(jù)這類規(guī)范，主體必須履行自己的責任。

(3)禁止性規(guī)范是規(guī)定主體不許做出某種行為的法律規(guī)范。根據(jù)這類規(guī)范，主體必須禁止為某種行為。

對于義務性規(guī)范性和禁止性規(guī)范，主體只能依照法律的規(guī)定去做或不做，而不能選擇放棄履行義務或為法律禁止的行為。而國家機關及其工作人員的權力既具有職權的性質(zhì)，又具有職責的性質(zhì)，是權利和義務的結合，而在本質(zhì)上更接近于義務。

3.按照法律規(guī)范的確定性程序，可以將法律規(guī)范分為確定性規(guī)范和非確定性規(guī)范

確定性規(guī)范有絕對確定的規(guī)范和相對確定的規(guī)范之分。絕對確定的規(guī)范是指具體地和全面地規(guī)定主體的行為方式，適用法律的機關沒有自由裁量余地的法律規(guī)范。如《刑法》第57條第1款規(guī)定：“對于被判處死刑、無期徒刑的犯罪分子，應當剝奪政治權利終身。”這一規(guī)定就屬于絕對確定的規(guī)范。

相對確定的規(guī)范是指沒有詳細地、具體地規(guī)定主體的行為條件和法律制裁的內(nèi)容，而是給適用法的機關以一定的自由裁量權的法律規(guī)范。相對確定的規(guī)范依照適用法的機關自由裁量的限度，又可以分為：

(1)情況性規(guī)范，即規(guī)定完全由適用法的機關按照具體情況進行自由裁量的規(guī)范。

(2)必擇其一的規(guī)范，即規(guī)定應當選擇法律列舉的若干種方案中的一種方案進行適用的法律規(guī)范。例如，《中華人民共和國刑法》第27條第2款規(guī)定：“對于從犯，應當從輕、減輕處罰或者免除處罰。”根據(jù)這一規(guī)定，應當在上述三類量刑中選擇一種進行處罰。

(3)任選的規(guī)范，即法律列舉了若干種方案，甚至在基本方案以外還有可供選擇的方案，規(guī)定可以選擇其中一種或幾種方案進行適用的法律規(guī)范。 準用性規(guī)范也屬于確定性規(guī)范，但是它不直接規(guī)定規(guī)范的內(nèi)容，而是規(guī)定須參照其他規(guī)范的條款進行適用的法律規(guī)范，它所參照的其他條款必須是已有的現(xiàn)行法律規(guī)范，其目的在于避免條文上的重復。

非確定性規(guī)范主要是指委任性規(guī)范，它是不直接規(guī)定規(guī)范的內(nèi)容，而是規(guī)定應由某一國家機關加以具體規(guī)定的法律規(guī)范。如《中華人民共和國注冊會計師法》第 6條規(guī)定：“在審計事務所工作的注冊會計師，經(jīng)認定為具有注冊會計師資格的，可以執(zhí)行本法規(guī)定的業(yè)務，其資格認定和對其監(jiān)督、指導管理的辦法由國務院另行規(guī)定。”這一規(guī)定就屬于委任性規(guī)范。

4.按照法律規(guī)范對人們行為的規(guī)定和限度的范圍、程序的不同，可以將法律規(guī)范分為強行性規(guī)范和任意性規(guī)范

(1)強行性規(guī)范是指規(guī)定的內(nèi)容具有強制性質(zhì)，人們只能無條件地遵守，不能隨意加以更改的法律規(guī)范。否則，其法律行為屬于無效。一般說，禁止性規(guī)范、義務性規(guī)范大都屬于強行性規(guī)范。

(2)任意性規(guī)范是指規(guī)定的內(nèi)容具有任意性質(zhì)，允許人們在法律規(guī)定的限度內(nèi)自行選擇或者協(xié)商確定行為方式或權利與義務的法律規(guī)范。一般說，授權性規(guī)范大都屬于任意性規(guī)范。

但是，任意性規(guī)范并不等于就是授權性規(guī)范。從實踐看，賦予國家機關及其工作人員職權的授權性規(guī)范，同時也就規(guī)定了其職責和義務，因此帶有強行性，不屬于任意性規(guī)范。

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（責任編輯：中大編輯）

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