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人力資源管理師

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助理人力資源管理師復(fù)習(xí)串講－第二章

發(fā)表時間：2010/2/27 10:46:07 來源：中大網(wǎng)校 點(diǎn)擊關(guān)注微信：關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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第二章 招聘與配置 
重點(diǎn)章節(jié)。特別注意招聘申請表的設(shè)計、員工招聘的方案設(shè)計、招聘的原則。選擇題可能出現(xiàn)在：人員配置的主要原理 、招聘渠道問題、人員選拔方法等領(lǐng)域。問答題可能出現(xiàn)在人員招聘面試的基本步驟 、簡歷篩選
招聘過程管理（要認(rèn)真反復(fù)地看）（*招聘的前提與過程）
人員配置的主要原理 
確定崗位分析信息的主要內(nèi)容。：主要為6W1H，注意跟工作分析略有區(qū)別 
工作分析的基本方法有
招聘申請表特點(diǎn)分析
招聘申請表設(shè)計（可能有方案設(shè)計，注意掌握去的功能特點(diǎn)及掌握設(shè)計要領(lǐng)）
招募的方法（特點(diǎn)、適合找那類人才，適用范圍）
（責(zé)任編輯：）

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