2015下半年人力資源管理師考試將于11月22日進行，現(xiàn)在已經(jīng)是7月份了，也就是說離考試還有不到5個月的時間，如何在這段時間進行備考才是最有效的呢?四招告訴你備考該干些啥。

第一招——每日一練：不積跬步，無以至千里

成功不是一蹴而就的，學(xué)習(xí)也不是一步到位的，它是一點一滴慢慢積累起來的，每日一練，每天接觸不同的題目，這不僅是一個知識量積累的過程，也是考試獲得成功的關(guān)鍵前提。

第二招——章節(jié)習(xí)題：讀書之法，在循序而漸進

讀書講求循序漸進,備考復(fù)習(xí)做題也是這樣，前期梳理好考試教材每一章的重點，然后有針對性對人力資源師考試知識點進行章節(jié)練習(xí)，后期可以對自己較薄弱的環(huán)節(jié)進行加強練習(xí)。

第三招——歷年真題：知己知彼，百戰(zhàn)不殆

做歷年真題，尤其是考試近幾年的真題，不但可以很好的掌握考試重點，了解考試出題的方向，對考試題型也會有一定的熟悉。

第四招——模擬試題：實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)

通過做模擬試題不僅可以檢測之前的復(fù)習(xí)成果如何，還可以進行模擬考試，讓自己提前適應(yīng)考試的緊張感和節(jié)奏感，輕松迎接考試。

最后，中大網(wǎng)校提醒：在考試的過程中，除了試卷本身的題目順序以外，還包括對于難題、容易題這幾類題目的答題順序。答題順序安排有技巧，巧妙的安排好答題順序，即能夠節(jié)約考試時間，又能夠提高答題效率，自然就能拿到高分。

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