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2013年中級經(jīng)濟(jì)師考試郵電經(jīng)濟(jì)全真模擬練習(xí)

發(fā)表時(shí)間:2013/2/1 15:36:02 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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41、勞動力的同質(zhì)性包括社會化技術(shù)化的區(qū)分度和_______。

A.社會同質(zhì)性

B.技術(shù)同質(zhì)性

C.素質(zhì)同質(zhì)性

D.思想同質(zhì)性

42、下列各項(xiàng)不屬于技術(shù)要求的是_______。

A.技術(shù)本身

B.技術(shù)的來源

C.技術(shù)理論

D.技術(shù)的轉(zhuǎn)化

43、在某些情形中,信息優(yōu)勢和聲譽(yù)基礎(chǔ)可能分別為雇傭雙方所掌握,因此雇傭雙方都無法提供足夠的保障。在這種情形下,通常由第三方提供相應(yīng)的保障,即雙方事先約定由_______解決雙方的爭議。

A.工會

B.獨(dú)立的仲裁人

C.職工委員會

D.行政部門

44、在工作分析的各種方法中,主要用來收集強(qiáng)調(diào)人工技能的那些信息的方法是_______。

A.問卷調(diào)查法

B.觀察法

C.面談法

D.工作日志法

45、為了使招聘的人員符合崗位對人員在氣質(zhì)、性格等方面的要求,在心理測驗(yàn)中,應(yīng)著重使用_______測驗(yàn)。

A.能力

B.人格

C.興趣

D.性格

46、在建立最終的工作績效評價(jià)體系時(shí),對于每一個(gè)工作績效要素來說,都將會有一組關(guān)鍵事件,通常每組中有_______關(guān)鍵事件來作為其行為錨。

A.3~4個(gè)

B.5~6個(gè)

C.8~10個(gè)

D.6~7個(gè)

47、工作評價(jià)一般由_______進(jìn)行。

A.人力資源部

B.專門的委員會

C.員工本人

D.總經(jīng)理

48、在職業(yè)市場比較健全,人力流動比較順暢的地區(qū),對雇主而言,培訓(xùn)是一種_______的活動。

A.利潤更大

B.風(fēng)險(xiǎn)更大

C.風(fēng)險(xiǎn)更小

D.成本更小

49、關(guān)于執(zhí)行紀(jì)律處分的下列說法中,不正確的是_______。

A.在執(zhí)行處分時(shí),應(yīng)當(dāng)著其他員工的面進(jìn)行,以起到示范效應(yīng)

B.執(zhí)行紀(jì)律處分應(yīng)該保持一致性

C.盡量等到員工心平氣和的時(shí)候才進(jìn)行批評

D.主管必須緊持以企業(yè)的規(guī)章制度作為決定是否處分或給予何種處分的標(biāo)準(zhǔn)

50、紀(jì)律處分的功能不包括_______。

A.整合功能

B.制衡功能

C.激勵功能

D.糾偏功能

51、社會保險(xiǎn)的當(dāng)事人是社會保險(xiǎn)法律關(guān)系的_______。

A.主體

B.客體

C.內(nèi)容

D.利益相關(guān)人

52、下列各項(xiàng)屬于勞動者的權(quán)利的是_______。

A.生產(chǎn)指揮權(quán)

B.勞動管理權(quán)

C.組織、加入工會,并與雇主談判與交涉勞動權(quán)利,甚至罷工

D.改善勞動條件

53、從廣義上講,勞動關(guān)系是_______。

A.市場機(jī)制

B.行政機(jī)制

C.強(qiáng)制性機(jī)制

D.計(jì)劃機(jī)制

54、關(guān)于管理幅度的含義敘述正確的有_______。

A.一名領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)的下級人員的數(shù)量

B.管理層次與管理幅度成正比關(guān)系

C.管理幅度通常是指管理跨度

D.以上答案都不對

55、企業(yè)應(yīng)根據(jù)各自所處的環(huán)境條件來設(shè)計(jì)相應(yīng)的組織結(jié)構(gòu),這就是組織設(shè)計(jì)的_______。

A.特征因素

B.外部因素

C.權(quán)變因素

D.環(huán)境因素

56、組織設(shè)計(jì)的主體工作是指_______。

A.確定組織設(shè)計(jì)的基本方針和原則

B.職能分析和職能設(shè)計(jì)

C.設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)的框架

D.人員配備和培訓(xùn)體系的設(shè)計(jì)

57、假定其他流向的勞動力流動比率上升的話,那么失業(yè)率會_______。

A.下降

B.上升

C.不變

D.無法判斷

58、何種人格特質(zhì)高的人善于與人相處,通常受人喜愛,善于照顧他人,對他人親善,是好的團(tuán)隊(duì)合作者?_______。

A.正性情緒傾向

B.樂群性

C.責(zé)任性

D.廣納性

59、在群體中進(jìn)行決策時(shí),人們往往會比個(gè)人決策時(shí)更傾向于冒險(xiǎn)或保守,這種現(xiàn)象被稱為_______。

A.群體思維

B.極化傾向

C.投入的升級

D.群體壓力

參考答案詳見第6頁

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