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本文為2013年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試工商管理專業(yè)的備考必看知識(shí)點(diǎn),希望本文能夠幫助您更好的全面?zhèn)淇?/font>2013年經(jīng)濟(jì)師考試!!
第五節(jié) 經(jīng)理機(jī)構(gòu)
一、經(jīng)理機(jī)構(gòu)的地位
經(jīng)理又稱經(jīng)理人,是指由董事會(huì)作出決議聘任的主持日常經(jīng)營工作的公司負(fù)責(zé)人。在國外,經(jīng)理一般由公司章程任意設(shè)定,設(shè)立后即為公司常設(shè)的輔助業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)關(guān)。作為董事會(huì)的輔助機(jī)關(guān),經(jīng)理從屬于董事會(huì)。經(jīng)理的職權(quán)范圍通常是來自董事會(huì)的授權(quán),只能在董事會(huì)或董事長授權(quán)的范圍內(nèi)對外代表公司。
董事會(huì)與經(jīng)理的關(guān)系是以董事會(huì)對經(jīng)理實(shí)施控制為基礎(chǔ)的合作關(guān)系。其中,控制是第一性的,合作是第二性的。
【例題·單選題】作為公司法人治理機(jī)構(gòu)的重要組成部分,經(jīng)理從屬于( )。
A.股東大會(huì)
B.董事會(huì)
C.監(jiān)事會(huì)
D.工會(huì)
解析:B
二、有限責(zé)任公司與股份有限公司的經(jīng)理機(jī)構(gòu)
大多數(shù)國家的公司法,都將公司經(jīng)理視為章程中的任意設(shè)定機(jī)構(gòu)。而有些國家則明確規(guī)定了經(jīng)理的設(shè)置及其權(quán)限的一些情況。
(一)經(jīng)理機(jī)構(gòu)的職權(quán)
從本質(zhì)上講,經(jīng)理被授予了部分董事會(huì)的職權(quán),經(jīng)理對董事會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):
①主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)決議;
②組織實(shí)施公司年度經(jīng)營和投資方案;
③擬訂公司管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;
④擬訂公司的基本管理制度;
⑤制定公司的具體規(guī)章;
⑥提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;
⑦聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的管理人員;
⑧公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。
公司法規(guī)定經(jīng)理有權(quán)列席董事會(huì)會(huì)議。
【例題·多選題】我國公司法規(guī)定,有限責(zé)任公司和股份有限公司經(jīng)理的法定職權(quán)是( )。
A.主持公司經(jīng)營管理
B.制定公司經(jīng)營方針、計(jì)劃
C.決定公司利潤分配
D.制定公司規(guī)章
E.擬訂管理機(jī)構(gòu)設(shè)置
解析:ADE
(二)經(jīng)理的義務(wù)與責(zé)任
考試內(nèi)容:掌握經(jīng)理的義務(wù)與責(zé)任
經(jīng)理對公司所負(fù)的義務(wù)與董事基本相同,主要對公司負(fù)有謹(jǐn)慎、忠誠的義務(wù)和競業(yè)禁止義務(wù)。
(三)經(jīng)理的選任與解聘
作為董事會(huì)的輔助執(zhí)行機(jī)構(gòu),經(jīng)理的選任和解聘均由董事會(huì)決定。對經(jīng)理的任免及報(bào)酬決定權(quán)是董事會(huì)對經(jīng)理實(shí)行監(jiān)控的主要手段。我國公司法對經(jīng)理的任職資格作出了與董事相同的要求。
解聘不合格的經(jīng)理,是董事會(huì)對經(jīng)理進(jìn)行事后制約的重要手段,其作用不可低估。
【例題·單選題】董事會(huì)對經(jīng)理的控制包括( )。
A.任免及報(bào)酬決定權(quán)
B.期權(quán)控制
C.契約控制
D.外部控制
解析:A
三、國有獨(dú)資公司的經(jīng)理機(jī)構(gòu)
我國公司法規(guī)定,國有獨(dú)資公司設(shè)經(jīng)理,由董事會(huì)聘任或者解聘。經(jīng)國有獨(dú)資監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)同意,董事會(huì)成員可以兼任經(jīng)理。對于國有獨(dú)資公司來說,經(jīng)理是必須設(shè)置的職務(wù)。
關(guān)于董事會(huì)和總經(jīng)理的關(guān)系,我國的相關(guān)法律、法規(guī)作了如下規(guī)定:第一,總經(jīng)理負(fù)責(zé)執(zhí)行董事會(huì)決議,依照公司法和公司章程的規(guī)定行使職權(quán),向董事會(huì)報(bào)告工作,對董事會(huì)負(fù)責(zé),接受董事會(huì)的聘任或解聘、評價(jià)、考核和獎(jiǎng)勵(lì)。第二,董事會(huì)根據(jù)總經(jīng)理的提名或建議,
聘任或解聘、考核和獎(jiǎng)勵(lì)副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。第三,董事會(huì)可將其職權(quán)范圍內(nèi)的有關(guān)具體事項(xiàng)有條件地授權(quán)總經(jīng)理處理。第四,不兼任總經(jīng)理的董事長不承擔(dān)執(zhí)行性事務(wù)。在公司執(zhí)行性事務(wù)中實(shí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制。經(jīng)理由董事會(huì)聘任或者解聘,向董事會(huì)負(fù)責(zé),接受董事會(huì)的監(jiān)督。
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