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2019年上半年江蘇省企業(yè)人力資源管理師統(tǒng)一鑒定時(shí)間通知

發(fā)表時(shí)間:2019/3/6 15:17:43 來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信

省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2019年上半年全國(guó)全省職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定工作的通知

各設(shè)區(qū)市人力資源和社會(huì)保障局,昆山市、泰興市、沭陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局:

為貫徹落實(shí)深化職業(yè)資格改革工作要求,規(guī)范鑒定管理,保證鑒定質(zhì)量,明確工作安排,結(jié)合我省工作實(shí)際,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、全國(guó)全省統(tǒng)一鑒定的職業(yè)范圍

(一)全國(guó)統(tǒng)考職業(yè):企業(yè)人力資源管理師(補(bǔ)考)。

根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心《關(guān)于做好企業(yè)人力資源管理師全國(guó)統(tǒng)一鑒定補(bǔ)考工作的通知》(人社鑒發(fā)〔2019〕1號(hào))精神,本次考試僅針對(duì)2018年參加企業(yè)人力資源管理師全國(guó)統(tǒng)一鑒定單科成績(jī)不合格考生,不受理不符合補(bǔ)考條件的考生的報(bào)名。

(二)全省統(tǒng)考職業(yè):企業(yè)人力資源管理師、保安員、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員

二、2019年上半年考試形式及安排


日期
職業(yè)名稱
等級(jí)
考試時(shí)間
備注
5月18日企業(yè)人力資源管理師4-3級(jí)08:30-10:00   理論知識(shí)考試10:30-12:30   專業(yè)能力考核上機(jī)考試;一級(jí)、二級(jí)綜合評(píng)審采用“文件筐”的形式,紙筆作答。 
2級(jí)08:30-10:00  理論知識(shí)考試10:30-12:30  專業(yè)能力考核14:00-16:00  綜合評(píng)審(二級(jí))
1級(jí)08:30-10:00  理論知識(shí)考試10:30-12:30  專業(yè)能力考核14:00-16:30  綜合評(píng)審(一級(jí))
5月19日保安員5級(jí)08:30-10:00  專業(yè)能力考核上機(jī)考試
4級(jí)08:30-10:00  理論知識(shí)考試10:30-12:00  專業(yè)能力考核
3級(jí)08:30-10:00  理論知識(shí)考試10:30-12:30  專業(yè)能力考核題卡、紙筆作答
勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員3級(jí)08:30-10:00  理論知識(shí)考試10:30-12:30  專業(yè)能力考核題卡、紙筆作答

三、考試調(diào)整

物流師(限)、秘書(shū)(限)、電子商務(wù)師(限)、營(yíng)銷師(限)、公共營(yíng)養(yǎng)師(限)等職業(yè)不再組織全省統(tǒng)考,符合按“雙證書(shū)”招生專業(yè)的職業(yè)院校(含技工院校)在校學(xué)生,按照相關(guān)要求報(bào)所在地市職業(yè)技能鑒定中心組織鑒定。

四、進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范管理、確保鑒定質(zhì)量

(一)各地和有關(guān)部門(mén)要高度重視,切實(shí)貫徹《關(guān)于公布國(guó)家職業(yè)資格目錄的通知》(人社部發(fā)〔2017〕68號(hào))和《關(guān)于做好企業(yè)人力資源管理師全國(guó)統(tǒng)一鑒定補(bǔ)考工作的通知》(人社鑒發(fā)〔2019〕1號(hào))的要求,認(rèn)真組織實(shí)施統(tǒng)一鑒定工作及相關(guān)職業(yè)的補(bǔ)考工作,加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的規(guī)范管理,確保鑒定質(zhì)量,保證平穩(wěn)過(guò)渡。

(二)各地要按照在線考務(wù)管理平臺(tái)運(yùn)行要求,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各報(bào)名機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo),提高信息化服務(wù)水平,及時(shí)做好相關(guān)數(shù)據(jù)申報(bào)工作,確保信息的準(zhǔn)確性和安全性。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)全國(guó)全省統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)管理和考務(wù)管理。各地要按照職業(yè)技能鑒定有關(guān)規(guī)定和考培分離原則,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全國(guó)全省統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)的集中管理,將堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格考評(píng)、規(guī)范操作的要求貫穿于統(tǒng)一鑒定的始終。通過(guò)加強(qiáng)考務(wù)管理、嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律、實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)和遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控等措施,強(qiáng)化對(duì)鑒定各個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)范管理,杜絕舞弊行為。要制訂突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,確保統(tǒng)一鑒定順利實(shí)施。要進(jìn)一步做好考場(chǎng)安排工作,加強(qiáng)考場(chǎng)集中管理,每個(gè)地區(qū)的筆試考點(diǎn)數(shù)量原則上不得超過(guò)2個(gè),機(jī)考考點(diǎn)要相對(duì)集中設(shè)置,考位間距須保持80厘米以上。各地要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定工作規(guī)程,加強(qiáng)對(duì)考點(diǎn)的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),不斷提高考務(wù)管理人員和監(jiān)考人員業(yè)務(wù)水平,切實(shí)履行工作職責(zé)。

(四)加強(qiáng)統(tǒng)一鑒定資料安全管理。各地要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家保密法律法規(guī),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)一鑒定考試資料的安全管理,完善保密制度,將考試資料保管、傳遞、分發(fā)等各環(huán)節(jié)的保密責(zé)任落實(shí)到人,杜絕泄密事件發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)泄密行為,要嚴(yán)肅查處并追究當(dāng)事人法律責(zé)任。為防止答題卡誤涂、漏涂、不涂等現(xiàn)象,各考場(chǎng)監(jiān)考人員要指導(dǎo)考生認(rèn)真填寫(xiě),考試結(jié)束后,考生答題卡必須按順序裝入答題卡密封袋內(nèi),考生試卷一律收回裝入試卷袋中,并按要求將密封后的答題卡和考生試卷及考場(chǎng)記錄表于當(dāng)天或次日送交省職業(yè)技能鑒定中心統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。

(五)各地要高度重視質(zhì)量督導(dǎo)和舉報(bào)查處工作,按規(guī)定派遣相應(yīng)的質(zhì)量督導(dǎo)人員,做好統(tǒng)一鑒定的質(zhì)量督導(dǎo)工作。各考點(diǎn)要設(shè)置值班電話,確??荚囘^(guò)程中信息的上傳下達(dá),要加強(qiáng)對(duì)監(jiān)考人員的管理,在考前召開(kāi)考務(wù)會(huì)議,進(jìn)一步明確考生須知、監(jiān)考人員守則等。

為做好統(tǒng)一鑒定工作,省職業(yè)技能鑒定中心設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話025-83266173,統(tǒng)考當(dāng)日值班電話025-83271797,各地要設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話和值班電話,認(rèn)真處理群眾舉報(bào)的問(wèn)題,及時(shí)解決統(tǒng)考過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

2019年2月28日


(責(zé)任編輯:中大編輯)

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