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設備質(zhì)量監(jiān)理的原則

在實際工作中，監(jiān)理方為了達到質(zhì)量目標，在設備監(jiān)理過程中必須嚴格遵守一些質(zhì)量監(jiān)理的原則，這些原則包括以下幾方面。

(一)對雇主負責

監(jiān)理是受雇主委托對承包商設計和制造的設備進行監(jiān)督和管理。監(jiān)理是獨立于甲乙雙方之外的第三方，不受甲乙雙方經(jīng)濟利益的制約，在處理技術問題的公正性上不影響對雇主負責和為雇主服務的思想;另一方面，監(jiān)理方必須按合同處理問題，是雇主的參謀及顧問，監(jiān)理工程師必須對與雇主簽訂的監(jiān)理合同的內(nèi)容負責。

(二)以預防為主，過程與結果并重

(三)堅持標準，嚴守合同

(四)以人為本

監(jiān)理方應派出經(jīng)過培訓的有資格的監(jiān)理工程師，特別是具有豐富的現(xiàn)場經(jīng)驗的人員對設備進行監(jiān)理

(五)遵守職業(yè)道德規(guī)范

在設備質(zhì)量監(jiān)理過程中，必須做到科學、公正、守法，堅持以數(shù)據(jù)說話，以規(guī)范、標準為評定設備質(zhì)量的準則，重數(shù)據(jù)、講事實，決不能憑印象、想當然或人際關系來處理質(zhì)量問題。

上述就是作為一個監(jiān)理工程師在監(jiān)理過程中實施質(zhì)量監(jiān)理時應該遵循的原則。如果某監(jiān)理工程師不遵守上述準則，按國際慣例，就可認為未履行監(jiān)理合同義務，雇主可用書面通知，終止監(jiān)理合同。

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（責任編輯：wrr）

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