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2013年質(zhì)量工程師考試備考正在進(jìn)行中,中大網(wǎng)校質(zhì)量工程師考試網(wǎng)結(jié)合質(zhì)量工程師考試用書相關(guān)內(nèi)容,為廣大考生推出2013年質(zhì)量工程師模擬試題:《中級(jí)理論與實(shí)務(wù)》,幫您邊學(xué)習(xí)邊檢測(cè),日日有提高,天天有進(jìn)步,助您順利通關(guān)!
5、《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》共包括七大類目。
(1)它們是領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)略、顧客與市場(chǎng)、( )和經(jīng)營(yíng)結(jié)果。
A、資源
B、過(guò)程管理
C、測(cè)量、分析與改進(jìn)
D、檢驗(yàn)、測(cè)量與改進(jìn)
(2)有關(guān)過(guò)程的類目包括:領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)略、顧客與市場(chǎng)和( )。
A、測(cè)量分析與改進(jìn)
B、過(guò)程管理
C、資源
D、經(jīng)營(yíng)結(jié)果
(3)有關(guān)結(jié)果的類目有( )。
A、測(cè)量分析與改進(jìn)
B、過(guò)程管理
C、資源
D、經(jīng)營(yíng)結(jié)果
6、GB/T19580《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》和GB/Z19579《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南》的發(fā)布:
(1)標(biāo)志著我國(guó)質(zhì)量管理工作經(jīng)過(guò)( ),進(jìn)入了一個(gè)進(jìn)一步與國(guó)際接軌和提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的新階段。
A、全面質(zhì)量管理
B、TQC、ISO9000
C、ISO9000、質(zhì)量管理獎(jiǎng)
D、質(zhì)量管理獎(jiǎng)
(2)標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布將以更高的( ),推動(dòng)我國(guó)質(zhì)量工作在新階段更快、更有效地發(fā)展。
A、法制性
B、統(tǒng)一手段
C、權(quán)威性
D、卓越性
(3)設(shè)立質(zhì)量獎(jiǎng)可以引導(dǎo)和幫助企業(yè)提高經(jīng)營(yíng)管理水平和核心競(jìng)爭(zhēng)力,進(jìn)而提升所在國(guó)家和地區(qū)的( )。
A、市場(chǎng)占有率
B、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
C、產(chǎn)品質(zhì)量
D、整體競(jìng)爭(zhēng)力
7、卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則的發(fā)布:
(1)20世紀(jì)60年代初,美國(guó)質(zhì)量管理專家( )提出了全面質(zhì)量管理的概念。
A、波多里奇
B、菲根保姆
C、石川馨
D、戴明
(2)全面質(zhì)量管理的理論和實(shí)踐一直處在發(fā)展和完善中,( )就是全面質(zhì)量管理的新發(fā)展。
A、質(zhì)量管理獎(jiǎng)
B、質(zhì)量管理獎(jiǎng)評(píng)審
C、卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則
D、ISO9000
(3)在我國(guó)推行全面質(zhì)量管理( )周年之際,國(guó)家質(zhì)量總局正式發(fā)布了GB/T19580和GB/Z19579。
A、30
B、25
C、20
D、15
8、GB/T19580《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》和GB/Z19579《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南》是一對(duì)聯(lián)合使用的標(biāo)準(zhǔn)。
(1)它們適用于追求卓越績(jī)效的( )。
A、經(jīng)過(guò)ISO認(rèn)證的各類組織
B、生產(chǎn)企業(yè)
C、各類組織
D、申報(bào)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織
(2)兩者為組織追求卓越績(jī)效規(guī)定了( )的準(zhǔn)則,也適用于質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)價(jià)。
A、自我評(píng)定
B、自我評(píng)價(jià)
C、國(guó)家評(píng)定
D、國(guó)家評(píng)價(jià)
(3)制定標(biāo)準(zhǔn),根本目的不僅僅在于評(píng)獎(jiǎng),而是( )。
A、用于組織自我學(xué)習(xí)
B、讓更多的企業(yè)通過(guò)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)定
C、引導(dǎo)組織追求卓越績(jī)效
D、樹(shù)立典型分享成功經(jīng)驗(yàn)
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