南通市公安局港閘分局2018年特勤隊(duì)員招聘公告

為提升公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力，南通市公安局港閘分局面向社會(huì)公開(kāi)招收公安特勤20名(男性)，現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名條件

(一)政治素質(zhì)好，正義感強(qiáng)，遵紀(jì)守法，身體健康，體貌端正，無(wú)紋身。

(二)自愿從事公安警務(wù)輔助工作，服從特勤工作需要分配，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和良好溝通能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

(三)本人無(wú)刑事犯罪記錄，無(wú)重大行政處罰記錄，家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系人無(wú)刑事犯罪嫌疑、無(wú)正在服刑記錄。

(四)高中(含)以上學(xué)歷;年齡18周歲以上、28周歲以下;雙眼單裸視力均在4.8(含)以上;身高1.72米(含)以上;部隊(duì)退伍軍人須達(dá)到高中(含)以上學(xué)歷，非部隊(duì)退伍軍人須達(dá)到大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷。

(五)持有機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證類(lèi)型B1(含)以上的報(bào)名者優(yōu)先錄用。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

采用現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一報(bào)名方式進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：8月15日前

2、報(bào)名地點(diǎn)：南通市公安局港閘分局巡特警大隊(duì)，地址:南通市港閘區(qū)永興街道永揚(yáng)路6號(hào)三樓內(nèi)勤室。

3、公告發(fā)布：《南通市公安局港閘分局2018年特勤隊(duì)員招聘簡(jiǎn)章》在南通警民e家網(wǎng)站(www.ntga.gov.cn)及南通市公安局港閘分局內(nèi)網(wǎng)發(fā)布。

4、報(bào)名方式：報(bào)名者統(tǒng)一在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《 >南通市公安局港閘分局招聘特勤隊(duì)員報(bào)名表》。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須本人到場(chǎng)，并提供戶(hù)口簿、身份證、畢業(yè)證、退伍軍人證、近期彩色一寸免冠照三張、機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證和立功受獎(jiǎng)、相關(guān)特長(zhǎng)證明件等。各證書(shū)、證件均須交驗(yàn)原件并提交復(fù)印件(全部用A4紙自行復(fù)印并帶至報(bào)名現(xiàn)場(chǎng))。

5、聯(lián)系人：倪燕，13390982280。

咨詢(xún)電話(huà)：0513—85026555。

(二)資格審查

對(duì)前來(lái)報(bào)名的應(yīng)聘人員，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)初審合格后確定參加體檢人員名單。

(三)體檢

初審合格人員全部參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄人民警察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢合格人員自動(dòng)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。參加筆試人員由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一制發(fā)準(zhǔn)考證，參考人員憑準(zhǔn)考證參加考試。

(四)筆試

筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，主要內(nèi)容為：法律基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、寫(xiě)作能力等。參加筆試人員、時(shí)間和地點(diǎn)由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)電話(huà)、短信形式通知。

(五)體能測(cè)試

體能測(cè)試主要項(xiàng)目：100米跑、1000米跑、俯臥撐、立定跳遠(yuǎn)。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)參考《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體能測(cè)試四項(xiàng)成績(jī)有一項(xiàng)低于60分者，予以淘汰。

參加體能測(cè)試人員、時(shí)間和地點(diǎn)由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)電話(huà)、短信形式通知。

(六)面試

以筆試成績(jī)20%，體能測(cè)試成績(jī)40%的總和成績(jī)，從高分到低分按序列排名，以1:1.5的比例確定參加面試人員名單。面試主要考核應(yīng)聘人員的行為舉止、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、從業(yè)經(jīng)歷等方面。參加面試人員、時(shí)間和地點(diǎn)由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)電話(huà)、短信形式通知。

(七)政審

面試環(huán)節(jié)結(jié)束后，按筆試成績(jī)20%，體能測(cè)試成績(jī)40%，面試成績(jī)40%的權(quán)重比例，采取百分制形式計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)按招錄計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加政審人員。政審項(xiàng)目包括應(yīng)聘人員姓名、年齡、戶(hù)籍地址、實(shí)際居住地、前科劣跡、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。因政審不合格或本人放棄等因素出現(xiàn)缺位時(shí)，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(八)錄用

對(duì)本次招聘考核合格人員情況進(jìn)行匯總，一人一檔，連同《擬錄用人員名單》一并報(bào)南通市公安局港閘分局特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批，報(bào)區(qū)政府相關(guān)部門(mén)備案。

三、用工性質(zhì)及待遇

擬實(shí)行勞務(wù)合同用工，被錄用人員與勞務(wù)單位簽訂勞動(dòng)合同，待遇參照公安輔警人員工資標(biāo)準(zhǔn)，并按規(guī)定繳納保險(xiǎn)，其它福利待遇從優(yōu)。錄用后試用期為一個(gè)月。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招收公安特勤隊(duì)員，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督，確保錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

本《簡(jiǎn)章》由南通市公安局港閘分局特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

??附件下載：南通市公安局港閘分局招聘特勤隊(duì)員報(bào)名表??

南通市公安局港閘分局特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2018年7月30日

（責(zé)任編輯：）

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