第二部分     理論知識(shí)
（51－150題，共100題，滿(mǎn)分為100分）

一、單項(xiàng)選擇題（51－110題，每題1分，共60分。每小題只有一個(gè)最恰當(dāng)?shù)拇鸢?，?qǐng)?jiān)诖痤}卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑）
51、與《勞動(dòng)法》法律地位與立法層次相同的“姊妹法”是（          ）。
（A）《公司法》                      （B）《合同法》
（C）《安全法》                      （D）《工會(huì)法》

52、（       ）不是政府的勞動(dòng)力市場(chǎng)管理的特征。
（A）統(tǒng)一管理與分散管理相結(jié)合       （B）經(jīng)濟(jì)利效益與社會(huì)效益兼顧
（C）高效、開(kāi)放與全方位的管理       （D）企業(yè)效益與員工利益兼顧

53、（      ）不是勞動(dòng)力監(jiān)督檢查制度方面的內(nèi)容。
    （A）糾正違反勞動(dòng)法的行為和現(xiàn)象             
（B）檢查企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)情況
（C）檢查企業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件                
（D）調(diào)查和解決企業(yè)工資差距問(wèn)題

54、在（     ）上，傳統(tǒng)人事管理方法單一，以人工為主處理數(shù)據(jù)，而現(xiàn)代人力資源管理，更強(qiáng)調(diào)使用電腦技術(shù)處理信息資料，及時(shí)準(zhǔn)確地提供決策依據(jù)。
（A）管理手段                      （B）管理方式
（C）管理技術(shù)                      （D）管理形式

55、時(shí)間上，不論是出于工資水平的考慮，還是出于崗位技能等級(jí)的考慮的選擇性失業(yè)，都有（    ）的色彩。
（A）自愿性失業(yè)                     （B）周期性失業(yè)
（C）摩擦性失業(yè)                     （D）結(jié)構(gòu)性失業(yè)

56、（        ）實(shí)際上是計(jì)時(shí)工資的一種轉(zhuǎn)化形式。
（A）等級(jí)工資                       （B）崗位工資
（C）績(jī)效工資                        （D）計(jì)件工資

57、從（         ）的角度，可以將勞動(dòng)力市場(chǎng)區(qū)分為固定結(jié)構(gòu)性、臨時(shí)集中性和散在性市場(chǎng)。
（A）市場(chǎng)分層                        （B）市場(chǎng)內(nèi)容
（C）市場(chǎng)形式                        （D）市場(chǎng)范圍

58、一般而言，正常的收入差距范圍的基尼系數(shù)水平是（       ）。
（A）0.1－0.3 ?。˙）0.2～0.3
（C）0.2－0.4 　（D）0.2－0.5

59、勞動(dòng)政策（      ）。
（A）是一種經(jīng)濟(jì)政策，也是一種社會(huì)政策
（B）是一種公共政策，也是一種經(jīng)濟(jì)政策
（C）是一種經(jīng)濟(jì)政策，也是一種群眾政策
（D）是一種公共政策，也是一種社會(huì)政策
60、重點(diǎn)調(diào)查中的重點(diǎn)單位是指（      ）。

（A）具有重點(diǎn)意義或代表性的單位
（B）管理工作中具有重點(diǎn)意義的單位
（C）體現(xiàn)當(dāng)前工作重點(diǎn)的單位
（D）在總體中舉足輕重的單位

61、在進(jìn)行資料匯總以前，正確性審核的方法是（         ）。
（A）指標(biāo)與數(shù)據(jù)審核                         （B）邏輯與技術(shù)審核
（C）邏輯與計(jì)算審核                         （D）時(shí)間與來(lái)源審核

62、（       ）不屬于統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的錄入方法。
（A）聲像錄入法                             （B）介質(zhì)錄入法
（C）光電錄入法                             （D）鍵盤(pán)錄入法

63、在Word中文檔窗口中，若選定的文本里包含有幾種字號(hào)的字，則“格式”工具欄的“字號(hào)”框中顯示的是（    ）。
（A）空白                                   （B）首字符的字號(hào)
（C）文本塊中最小的字號(hào)                     （D）文本塊中最大的字號(hào)

64、在Excel文檔中，如果在單元格中鍵入較長(zhǎng)的內(nèi)容，并希望該單元格的文字能夠自動(dòng)換行顯示，可選定該單元格，然后（）即可實(shí)現(xiàn)。
（A）在該單元格中鍵入回車(chē)
（B）用鼠標(biāo)拖拽縮小該單元格的寬度
（C）用鼠標(biāo)拖拽增大該單元格的高度
（D）在“格式”菜單選“單元格”，在“對(duì)齊”選項(xiàng)中選中“自動(dòng)換行”

65、條例的正文一般采用（         ）的結(jié)構(gòu)形式。
（A）多則式                                （B）三則式
（C）二則式                                （D）四則式

66、規(guī)定是（      ）。
（A）下行公文的一中形式
（B）與通報(bào)一致的公文文體，是通報(bào)的另外一種表現(xiàn)形式
（C）國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位要求下級(jí)辦理
（D）國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、人民團(tuán)體等針對(duì)某項(xiàng)工作或?qū)ｉT(mén)問(wèn)題提出要求和規(guī)范所用的公文文體

67、寫(xiě)作材料的使用，重在一個(gè)（        ）字。
（A）新                             （B）活
（C）真                             （D）精
68、（      ）是公文的主體。
（A）標(biāo)題                            （B）主題詞
（C）正文                            （D）行文

69、正式調(diào)研階段是市場(chǎng)調(diào)研最主要、最關(guān)鍵的階段，在這一階段不包括（         ）的步驟。
（A）工作現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地調(diào)查                （B）設(shè)計(jì)調(diào)查表格和抽樣方法
（C）整理分析調(diào)查資料                 （D）決定收集信息的來(lái)源和方法

70、由于政府的某項(xiàng)方針政策的變化而引起企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售量發(fā)生變化，在這種情況下所進(jìn)行的調(diào)研，屬于（        ）。
（A）探索性調(diào)研                      （B）描述性調(diào)研
（C）因果關(guān)系調(diào)研                    （D）預(yù)測(cè)性調(diào)研

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