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2011公務(wù)員考試面試熱點:糾正行業(yè)不正之風(fēng)

發(fā)表時間:2011/1/6 9:14:23 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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【事件及問題】:2006年2月8日中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項工作的意見》。二○○九年三月二十七日國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院糾正行業(yè)不正之風(fēng)辦公室關(guān)于2009年糾風(fēng)工作實施意見的通知。

問題一:損害群眾利益不正之風(fēng)的特征?

問題二:行業(yè)不正之風(fēng)的主要表現(xiàn)形式

問題三:分析損害群眾利益不正之風(fēng)的成因

問題四:談?wù)創(chuàng)p害群眾利益不正之風(fēng)的危害?

問題五:為糾正不正之風(fēng)提出對策?

問題六:就如何建立醫(yī)療衛(wèi)生治理商業(yè)賄賂的長效機制提出建議?

【解答】:問題一:損害群眾利益不正之風(fēng)的特征?

參考答案:一是廣泛性。損害群眾利益不正之風(fēng)是當(dāng)前最普遍的一種腐敗現(xiàn)象,幾乎滲透到社會生活的各個領(lǐng)域。其行為主體涉及面廣、人數(shù)多,帶有群體性。受損害群眾利益不正之風(fēng)之害的人面更廣,人數(shù)更多。

二是隱蔽性。搞損害群眾利益不正之風(fēng)都具有一個最基本的條件,就是行為主體一方手中都掌握某種權(quán)力,行為客體一方都因要接受主體的監(jiān)督、管理或服務(wù)而離不開他,更不敢惹他。

三是私欲性。凡是搞不正之風(fēng)的人,都有明確的目的性,就是為了滿足個人的某種私欲。

四是擴張性。由于損害群眾利益不正之風(fēng)的行為主體不需任何投資,僅憑手中的權(quán)力和工作上的便利條件就可以獲取“好處”和“實惠”,這就使它具有了較強的可攀比性和擴散效應(yīng)。五是頑固性。損害群眾利益不正之風(fēng)的成因復(fù)雜,利益相互交叉,手段隱蔽,表現(xiàn)五花八門,這就決定了它的復(fù)雜性、頑固性。

問題二:行業(yè)不正之風(fēng)的主要表現(xiàn)形式?

參考答案: 1)利用職權(quán)和工作之便吃、拿、卡、要,不給好處不辦事,給了好處才辦事,甚至亂辦事。

2)利用管轄權(quán)力進行壟斷性經(jīng)營或勒索性的有償服務(wù)。

3)亂收費、亂罰款、亂攤派。

4)弄虛作假,坑害國家和群眾。

5)利用職權(quán)敲詐勒索。

6)服務(wù)態(tài)度差,服務(wù)質(zhì)量低劣。

問題三:分析損害群眾利益不正之風(fēng)的成因?

參考答案:損害群眾利益不正之風(fēng)的成因,是歷史、社會、思想、政治、經(jīng)濟、文化等多種因素相互作用的結(jié)果。它的思想原因是拜金主義,“一切向錢看”,部門和行業(yè)保護主義,小團體主義,特權(quán)思想和壟斷思想。它的經(jīng)濟原因是經(jīng)濟落后,地方財政收入低,機構(gòu)臃腫,生產(chǎn)力水平較低,某些方面供需矛盾突出。它的組織原因是行業(yè)隊伍整體素質(zhì)不高,放松思想教育和培訓(xùn)工作,疏于管理。它的深層原因是各項改革不夠深,有關(guān)制度法規(guī)不健全,體制轉(zhuǎn)型不到位、不配套,如政企不分、行業(yè)壟斷、社會分配不公等。

問題四:談?wù)創(chuàng)p害群眾利益不正之風(fēng)的危害?

參考答案: 損害群眾利益不正之風(fēng)的危害性是多方面的。主要有:一是嚴(yán)重?fù)p害了人民群眾的利益,破壞了黨和政府的形象,損害了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。

二是腐蝕并毀壞了黨員干部。它是一種消極腐敗現(xiàn)象,在這種風(fēng)氣的影響下,那些損人利己、損公肥私、唯利是圖等丑惡現(xiàn)象,都會滋生和蔓延,致使黨員干部逐步蛻化腐爛。

三是加重了企業(yè)和經(jīng)濟組織的負(fù)擔(dān),損害了國家和集體的經(jīng)濟利益,惡化了投資環(huán)境,擾亂了經(jīng)濟秩序,影響和干擾了改革開放和經(jīng)濟建設(shè)的健康發(fā)展。

問題五:為糾正不正之風(fēng)提出對策?

參考答案:第一、找準(zhǔn)不正之風(fēng)的風(fēng)源是前提

要糾正不正之風(fēng),首先必須找準(zhǔn)風(fēng)源,風(fēng)源找準(zhǔn)了,才能堵住風(fēng)口,實現(xiàn)從源頭上治理的目的。究竟風(fēng)源在哪里?筆者認(rèn)為與刮起這股不正之風(fēng)的目的有關(guān),也就是與刮起者的利益有關(guān),順著這個目標(biāo)不難發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致行業(yè)不正之風(fēng)的風(fēng)源,一是價值觀、權(quán)力觀、利益觀變異的思想根源,二是地方主義、部門主義、個人主義作祟的組織根源,三是利益分層單位的載體根源。

第二、透視不正之風(fēng)的表現(xiàn)形式是關(guān)鍵

縱觀不正之風(fēng)的表現(xiàn)形式大致有五種,表現(xiàn)之一是收人情費,這些人受地緣(老鄉(xiāng))、親緣、學(xué)緣(同學(xué))、戰(zhàn)友緣關(guān)系的影響,收人情費,出現(xiàn)收費不公正、不公平的問題,有這些人出現(xiàn)的地方,群眾心理不平衡,意見紛紛,擾亂了正常的經(jīng)濟秩序和工作、生活秩序;表現(xiàn)之二是超標(biāo)收費,這些人為了創(chuàng)收,不顧法定的收費標(biāo)準(zhǔn),超標(biāo)準(zhǔn)收費,破壞了黨的政策,損壞了職能部門形象,緊張了干群關(guān)系;表現(xiàn)之三是亂收費,這種人為了一己私利,利用手中權(quán)利,往往在邊遠落后地區(qū)和弱智群體中亂收費、白條收費;表現(xiàn)之四是超范圍收費。這些人乘收費之機,不按國家規(guī)定的收費項目而以個人好惡,隨意罰款、超范圍收費;表現(xiàn)之五是亂攤派錢物,這些人利用手中的權(quán)力在群眾中搞亂攤派等。上述五種表現(xiàn)形式,嚴(yán)重地擾亂了人民群眾的正常經(jīng)濟秩序和生活秩序,破壞了黨的有關(guān)政策法規(guī),損害了黨群、干群關(guān)系和職能部門形象。

第三、強化教育是實現(xiàn)源頭治理的有效措施

經(jīng)常地、持久地強化對各行業(yè)、各部門的領(lǐng)導(dǎo)和干部進行人生觀、價值觀、利益觀的教育,“三個代表”思想教育、“八榮八恥”的道德規(guī)范教育,政策法規(guī)教育,工作紀(jì)律和行為規(guī)范教育等,使這些干部牢固樹立起正確的人生觀、價值觀和利益觀,樹立起“三個代表”思想的行政理念和“八榮八恥”道德規(guī)范,從思想上筑起一道堅固的防線,就能認(rèn)真行使自己的職能和職權(quán),就能從源頭上堵住不正之風(fēng)的風(fēng)源,實現(xiàn)糾風(fēng)工作的治本效果。

第四、“三權(quán)”分離是治理“三亂”糾正不正之風(fēng)的有效保證

這就是將定費權(quán)、收費權(quán)、稽核權(quán)實行三權(quán)分離,即定費者不收費、收費者不定費、稽核者不定費不收費,使三權(quán)相互分離,有效地克服了三亂的問題。這一辦法在鳳凰縣工商局的兩年實踐中取得了切實效果,深受廣大群眾歡迎,受到上級部門的充分肯定。

第五、強化監(jiān)督是搞好行風(fēng)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)

行業(yè)不正之風(fēng)的產(chǎn)生往往都是在經(jīng)濟市場的前沿陣地,強化對行業(yè)、部門在前沿陣地行使權(quán)力的民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督和辦事公開的群眾監(jiān)督,定期開展行風(fēng)評議和行風(fēng)巡視是糾正不正之風(fēng)的重要環(huán)節(jié),要持久地將職能部門的權(quán)力運行全過程置放在強有力的、多方位的監(jiān)督之中,推進陽光工程的進程,才能有效地杜絕不正之風(fēng)的發(fā)生。

第六、懲治腐敗是震懾不正之風(fēng)的有力舉措

對于不注重思想教育、不接受監(jiān)督提醒一意孤行屢教不改、屢禁不止的違紀(jì)違法者,必須拿起懲治腐敗的利劍予以堅決打擊,該紀(jì)律處分的要予以紀(jì)律處分,該法律追究的要堅決繩之以法。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織和法律部門要充分發(fā)揮出懲治腐敗的職能作用,只有重拳出擊,才能弘揚正氣,打擊歪風(fēng),營造出良好的經(jīng)濟環(huán)境和生活環(huán)境。

問題六:就如何建立醫(yī)療衛(wèi)生治理商業(yè)賄賂的長效機制提出建議?

參考答案:長效機制建設(shè)是防治醫(yī)療衛(wèi)生商業(yè)賄賂的治本之策。

第一、建立醫(yī)療衛(wèi)生人員的教育和管理機制

加強教育,是治理商業(yè)賄賂的基礎(chǔ)性工作。要繼續(xù)貫徹人人參加學(xué)習(xí)、人人受到教育、人人提高認(rèn)識的精神,把教育工作貫穿于專項治理工作全過程。一要切實結(jié)合典型案件進行警示教育。各級地方衛(wèi)生行政部門要將本通報傳達至所轄各醫(yī)療衛(wèi)生單位。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論,結(jié)合本地區(qū)查辦的商業(yè)賄賂典型案件,對干部職工進行廣泛的警示教育,以身邊事教育身邊人,充分發(fā)揮典型案件的警醒和震懾作用。二要切實加強法律法規(guī)教育和黨紀(jì)政紀(jì)教育。在從業(yè)人員中開展形式多樣的教育活動,引導(dǎo)其充分認(rèn)識商業(yè)賄賂的危害性,強化法律意識和紀(jì)律觀念,自覺抵制商業(yè)賄賂,模范遵守法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定,做到廉潔從業(yè)。三要進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。當(dāng)前要大力宣傳、深入學(xué)習(xí)廣大醫(yī)療衛(wèi)生人員在抗震救災(zāi)中表現(xiàn)出的不怕犧牲、敬業(yè)奉獻,不畏艱險、連續(xù)作戰(zhàn),爭分奪秒、搶救生命的偉大的救死扶傷精神。要廣泛收集、認(rèn)真整理、深入挖掘,大力表彰和宣傳學(xué)習(xí)先進集體和先進個人的典型事跡,在全行業(yè)、全社會形成濃厚的氛圍,使廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者在抗震救災(zāi)中展示的良好職業(yè)素質(zhì)和高尚道德情懷進一步發(fā)揚光大,持之以恒。注重教育和管理相結(jié)合,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度和醫(yī)師定期考核制度,將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)狀況與醫(yī)務(wù)人員的崗位聘用、績效工資、晉職晉級、評先評優(yōu)等直接掛鉤,充分發(fā)揮制度的激勵和約束作用。在嚴(yán)格教育和管理的同時,各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位要堅持以人為本,關(guān)心愛護廣大從業(yè)人員,切實解決其工作和生活中的實際困難。

第二、建立制度規(guī)范機制

健全制度是抵御商業(yè)賄賂的重要保證。一要推行政務(wù)公開制度,及時向社會公布衛(wèi)生政策法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、行政許可等重要事項;推行醫(yī)院院務(wù)公開制度和醫(yī)療服務(wù)信息公開制度,向社會公開醫(yī)療服務(wù)項目及收費標(biāo)準(zhǔn)、藥品及醫(yī)用耗材價格、醫(yī)療服務(wù)流程。二要健全醫(yī)院內(nèi)部的人事、財務(wù)、采購等事項的內(nèi)控監(jiān)督制度。三要改進和規(guī)范處方制度,嚴(yán)格執(zhí)行藥品集中招標(biāo)采購制度,制定明確的《臨床診療指南》、《臨床操作技術(shù)規(guī)范》,推行醫(yī)院藥品用量動態(tài)監(jiān)測、超常預(yù)警。四要建立醫(yī)風(fēng)檔案制度。醫(yī)生不當(dāng)處方公示點評和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案制度。對不正當(dāng)行為要及時告誡或查處,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員臨床診療服務(wù)。

第三、健全醫(yī)藥購銷制度

進一步深化醫(yī)藥購銷制度改革。各地要改進并嚴(yán)格執(zhí)行藥品集中招標(biāo)采購制度,推行以省為單位的網(wǎng)上集中招標(biāo)采購,減少流通環(huán)節(jié)。醫(yī)療機構(gòu)必須認(rèn)真執(zhí)行藥品集中招標(biāo)采購的規(guī)定,嚴(yán)格按照招標(biāo)合同確定的中標(biāo)規(guī)格、價格、數(shù)量采購藥品,嚴(yán)禁在招標(biāo)合同之外擅自采購招標(biāo)藥品。逐步擴大高值醫(yī)用耗材集中采購和醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)采購范圍。各級衛(wèi)生行政部門要加強對醫(yī)療機構(gòu)招標(biāo)采購行為的監(jiān)督檢查,對違反規(guī)定的醫(yī)療機構(gòu)負(fù)責(zé)人要按照《合同法》和《招標(biāo)投標(biāo)法》嚴(yán)肅追究責(zé)任。

第四、健全監(jiān)督制度

一是各級衛(wèi)生行政部門要切實履行職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)法,加強監(jiān)管,利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)對醫(yī)療機構(gòu)的藥品、醫(yī)用耗材采購、使用情況進行監(jiān)控。

二是建立健全對醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督制約機制,暢通信訪渠道,建立投訴處理機制,提高監(jiān)督效能。

三是加強對重點部門、重點環(huán)節(jié)、重點崗位的管理和監(jiān)督。對醫(yī)療機構(gòu)在正常經(jīng)營活動中發(fā)生的折扣、讓利、優(yōu)惠等,必須納入單位財務(wù)部門統(tǒng)一管理,統(tǒng)一核算。嚴(yán)禁任何機構(gòu)、科室設(shè)立帳外帳和“小金庫”。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)藥品加成的規(guī)定,嚴(yán)禁提高加成比例,提高藥品價格。

四是加強對醫(yī)務(wù)人員收入分配的管理和監(jiān)督。嚴(yán)禁科室承包或?qū)⑨t(yī)療服務(wù)收入與個人獎金直接掛鉤。

五是對醫(yī)療機構(gòu)開展巡視檢查,加強對醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部、科室負(fù)責(zé)人和重點崗位人員的監(jiān)督管理。

六是發(fā)揮衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計、醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)會計內(nèi)部控制的作用。

七是加強與地方紀(jì)檢監(jiān)察、檢察及其他執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)的協(xié)調(diào)配合,建立有效的工作機制,形成辦案合力。要充分發(fā)揮查辦案件的治本功能,對案件暴露出的體制機制制度方面的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對性地建章立制,從源頭上防范腐敗問題的發(fā)生。

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